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Trainings, Workshops, Moderation

WAS SIE VON UNS ERWARTEN KÖNNEN

Kompetente Trainer:innen

Wir garantieren bei all unseren Trainern und Trainerinnen hohe

  • inhaltliche Kompetenz,

  • Anwendungskompetenz,

  • Methodenkompetenz,

  • didaktische Kompetenz,

  • Gruppendynamische Kompetenz und

  • Transferkompetenz.

Individualisierte Konzeption

Unsere Trainings- und Workshopkonzeption erfolgt ausschließlich

  • entlang Ihrer Bedarfe,

  • auf Basis Ihrer Organisationsspezifika,

  • anwendungsbezogen und praxisorientiert,

  • Transfer-fokussiert.

Nachhaltiger Lerntransfer

Unsere Trainings und Workshops bewirken, dass die Teilnehmenden auf Basis neuen Wissens und neuer Anwendungs-kompetenzen ihre individuellen Heraus-forderungen in der Arbeit besser meistern können.

Beispiele für Trainings

Verhandlungs-führung

​

Sicher verhandeln und Win-Win-Resultate auf Augenhöhe erzielen

Change Management

​

Wirksam Veränderung gestalten und begleiten

Positive Leadership

​

Potenzialentfaltung durch stärkenbasierte Führung

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Konflikt-management

​

Konflikte aktiv und konstruktiv ansprechen und lösen

Beispiele für Workshops und Teamcoachings

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Strategie

​

 

Finden des richtigen Wegs zu nachhaltigem Erfolg

Organisationale Überlastung

​

Balance zwischen Effizienz und Leistungsfähigkeit

Wirksamkeit

​

 

Sichtbarmachung und Nutzung des eigenen Handlungspotenzials

Lernkultur

& Innovation

 

Entwicklung eines konstruktiven Umgangs mit Fehlern

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